Dates importantes

14 février : Marche commémorative annuelle des femmes

Les Marches commémoratives des femmes du 14 février se tiennent chaque année pour honorer la mémoire des femmes et des filles victimes de meurtres et de disparitions au Canada. La première marche communautaire a eu lieu en 1991 à Vancouver à la suite du meurtre d’une femme autochtone survenu dans le quartier est du centre-ville de Vancouver. Depuis lors, des marches commémoratives ont lieu chaque année aux quatre coins du pays pour attirer l’attention sur les quelque 1 100 cas de meurtres et de disparitions de femmes et de filles autochtones enregistrés au Canada depuis 1980.

Le 8 mars – Journée internationale des femmes

Le 8 mars – Journée internationale des femmes

La Journée internationale des femmes (JIF) est l'occasion de célébrer les réalisations sociales, économiques, culturelles et politiques des femmes et des filles du monde entier. C'est aussi le moment de reconnaître les femmes qui nous inspirent et de renouveler les discussions sur l'importance de l'égalité des sexes au Canada et dans le monde.

Cette année, les TUAC Canada soutiennent le thème de la JIF #Embrasserl'équité.

L'équité n'est pas seulement une bonne chose, c'est une nécessité.

L'équité entre les sexes doit faire partie de l'ADN de chaque société.

Et il est essentiel de comprendre la différence entre équité et égalité.

L'objectif du thème de la campagne JIF 2023 #Embrasserl'équité est de faire parler le monde entier de la raison pour laquelle l'égalité des chances ne suffit pas. Les gens partent d'endroits différents, de sorte que l'inclusion et l'appartenance véritables exigent une action équitable.

Faites preuve de solidarité en prenant ces mesures :

Prenez la pose de la JIF 2023 #Embrasserl’équité  #JIF2023 @TUACCanada.

7 avril : Journée de l’équité salariale

Cette journée marque le nombre de mois additionnels jusqu’auxquels une femme doit travailler après le début de l’année pour obtenir le même salaire qu’un homme qui aurait travaillé jusqu’au 31 décembre. En d’autres mots, la femme canadienne moyenne devra travailler trois mois et demi de plus après le début de l’année suivante afin de gagner le salaire d’un homme au 31 décembre de l’année précédente.

L’inégalité salariale entre les sexes est une réalité pour des travailleuses partout au pays. Cette situation est d’autant plus prononcée pour les femmes de couleur, les femmes autochtones et les femmes handicapées. Grâce au mouvement syndical, l’écart est nettement réduit pour les travailleuses syndiquées, mais l’équité des revenus pour toutes les travailleuses demeure l’objectif final. 

La Journée de l’équité salariale, célébrée le 7 avril dans tout le Canada, contribue à améliorer la prise de conscience des inégalités salariales existantes et de la façon de combler l’écart pour toutes les travailleuses. Cette année, veillons à ce que cette journée soit soulignée d’un océan à l’autre.

Visitez www.tuac.ca/comblerlecart pour plus d'informations.

Semaine de l’égalité des sexes

Cette semaine se veut une occasion pour les Canadiennes et Canadiens d’un océan à l’autre de célébrer le progrès à ce jour ainsi que de réfléchir à ce qui reste à faire pour réaliser pleinement l’égalité des sexes — pour que chacune et chacun au Canada puisse réaliser son plein potentiel.
 
La Semaine de l’égalité des sexes a été établie en vertu de la Loi instituant la Semaine de l'égalité des sexes (projet de loi C-309). Cette loi, qui a reçu la sanction royale le 21 juin 2018, désigne la quatrième semaine du mois de septembre « Semaine de l’égalité des sexes ».
 
Témoignez de votre soutien tout au long de la semaine en utilisant le mot-clic #OnYGagne et dites-nous pourquoi l’égalité des sexes et des genres est importante pour vous: https://cfc-swc.gc.ca/commemoration/gew-ses/index-fr.html

Octobre : Mois de l’histoire des femmes

En 1992, le mois d’octobre a été proclamé Mois de l’histoire des femmes afin de reconnaître et souligner les réalisations des femmes tout au long de l’histoire du Canada. On a choisi ce mois pour coïncider avec l’anniversaire de l’affaire « Personne », une poursuite judiciaire qui s’est soldée par une décision établissant une fois pour toutes, le 18 octobre 1929, que les femmes sont indistinctement des « personnes ». Cette avancée est le fruit du courage et de la détermination des Cinq femmes célèbres du Canada, les cinq Canadiennes qui ont intenté la poursuite judiciaire suite à laquelle le Conseil privé a infirmé une décision de la Cour suprême du Canada pour statuer que les femmes sont effectivement des personnes et qu’elles peuvent devenir sénatrices. La décision a non seulement ouvert les portes de la politique aux femmes du Canada, mais a aussi affirmé très clairement que les droits des femmes à l’égalité sont des droits fondamentaux. 

Le thème de cette année est « Elle m’a ouvert la voie » et célèbre les actions de femmes canadiennes inspirantes qui ont eu un impact positif sur nos vies aujourd’hui, maintenant, à cette minute même.

4 octobre : Veilles des Sœurs par l’esprit

Les vigiles des Sœurs par l’esprit honorent la mémoire des femmes et des filles autochtones disparues ou assassinées. Elles servent aussi à appuyer les familles éprouvées par la perte d’un être cher emporté par la violence. Les vigiles prennent plusieurs formes : manifestation, veillée à la bougie, atelier, moment de silence, marche ou rassemblement pour échanger des souvenirs.

Du 25 novembre au 10 décembre, les Seize Jours de militantisme contre la violence faite aux femmes

Dans le monde, c’est par la violence contre les femmes qu’on bafoue le plus fréquemment et constamment les droits de la personne. Au Canada, tôt ou tard, cette forme de violence en touche plus d’une sur deux, et ce, dans la plupart des cas, avant l’âge de 25 ans.

Cette année, tout le monde ayant un rôle à jouer dans la prévention de la violence faite aux femmes et dans la lutte contre celle-ci. Ainsi, du 25 novembre au 10 décembre, les membres et les allié(e)s des TUAC Canada seront invité(e)s à se joindre à la discussion pour réfléchir à ce que, sur le plan concret, les militantes et les militants peuvent faire afin de contribuer à veiller à mettre un terme à la banalisation de la violence à caractère sexiste et de la dénoncer au grand jour.

Voici ce qu’on pourra alors faire cette année :  

  • Le 25 novembre, date de la Journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes, suivre l’exemple des TUAC en portant aussi du mauve dans le but de contribuer à sensibiliser les gens à la violence à caractère sexiste

  • Se joindre à tous les gens militant contre les violences de cette nature, dont le nombre va croissant, c’est-à-dire les personnes qui en ont été victimes, celles qui se portent à la défense de leurs intérêts et toutes celles qui s’associent également à cette cause, et annoncer à tout le monde ce qu’on a l’intention de faire pour aider à mettre un terme à la violence à l’égard des femmes #16Jours #TUAC

  • Suivre @TUACQuebec et transmettre les messages sur Instagram de @TUACQuebec

Pour obtenir de plus amples informations sur la violence faite aux femmes, il suffit de cliquer ici.

En outre, si l’on souhaite se renseigner sur le harcèlement sexuel, on pourra le faire en cliquant ici.

6 décembre : Journée nationale de commémoration et d'action contre la violence faite aux femmes

Chaque année, au Canada, c’est le 6 décembre que se tient la Journée nationale de commémoration et d'action contre la violence faite aux femmes, qu’on appelle également le Jour du ruban blanc. Précisément, il s’agit là de la date de l’anniversaire du massacre de l’École Polytechnique de Montréal. En effet, c’est ce jour-là que, en 1989, un étudiant armé, du nom de Marc Lépine, assassina 14 femmes et en blessa dix autres « au nom de la lutte contre le féminisme ». Cette journée-là, pour commémorer l’événement tragique, les drapeaux canadiens sont mis en berne aux immeubles de l’État fédéral, dont la Tour de la Paix sur la Colline parlementaire à Ottawa, en Ontario. De plus, on encourage les Canadiennes et les Canadiens à porter un ruban blanc (ou mauve) et à observer une minute de silence pour manifester leur volonté d'enrayer la violence faite aux femmes.

Également, pour en savoir plus long sur la violence faite aux femmes et pour obtenir copie de la documentation des TUAC Canada en la matière, on n’aura qu’à cliquer ici.