Les membres des TUAC 401 travaillant à Revera Meadowlands bâtissent une vie meilleure
Medicine Hat (Alb.) – 7 septembre 2021 – Les membres de la section locale 401 des TUAC travaillant à la résidence pour personnes âgées Revera Meadowlands à Medicine Hat, en Alberta, ont obtenu une nouvelle convention collective qui prévoit des augmentations de salaire, de meilleurs avantages sociaux et plus encore.
Les négociations avec la résidence pour personnes âgées Revera Meadowlands (en anglais seulement) ont été courtes et faciles, avec seulement un peu plus de quatre jours de négociations.
« Tous et toutes ces employé(e)s ont travaillé très dur pour prendre soin des citoyen(ne)s les plus vulnérables de Medicine Hat pendant la pandémie de COVID‑19, et ils et elles continuent de garder les résident(e)s en bonne santé et en sécurité », a déclaré Ricardo de Menezes, directeur pour le Sud de la section locale 401 des TUAC.
Voici quelques-uns des points saillants de la nouvelle convention collective de trois ans :
- Une augmentation de 2 % chaque année, ainsi qu’une augmentation supplémentaire de 1,00 $ la première année, de 0,50 $ la deuxième année et de 0,50 $ la troisième année;
- L’augmentation ci-dessus permet à tous et toutes les employé(e)s nouvellement embauché(e)s de dépasser officiellement le salaire minimum d’au moins 1,00 $ l’heure;
- Une augmentation salariale de 2 % pour les infirmier(ère)s auxiliaires autorisé(e)s;
- Des avantages en matière de soins de la vue, qui sont très rares dans ce secteur d’activité;
- Une orientation syndicale de 30 minutes sans présence de l’entreprise;
- Une levée du plafond du nombre de délégué(e)s syndicaux(ales) autorisé(e)s dans la résidence pour personnes âgées;
- Le maintien de l’ancienneté des étudiant(e)s lorsqu’ils et elles retournent à l’école et veulent ensuite revenir et travailler en équipe pendant les périodes de vacances.
« Cet accord constitue une avancée positive pour les travailleur(euse)s de Meadowlands », déclare M. de Menezes. « Le comité a été ferme dans ses demandes d’un régime de rémunération plus équitable pour les employé(e)s et de meilleurs avantages sociaux. Nous les remercions pour la détermination dont ils et elles ont fait preuve pour nous y amener. »
Pour en savoir plus sur la nouvelle convention collective à Revera Meadowlands, cliquez ici (en anglais seulement).
La section locale 401 des TUAC est le plus grand syndicat du secteur privé en Alberta, avec plus de 32 000 membres travaillant dans l’industrie alimentaire, le commerce de détail, l’éducation, les soins de santé, l’hôtellerie et les services de sécurité dans toute la province. Pour en savoir plus sur la section locale 401 des TUAC, consultez son site Internet (en anglais seulement).
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