En finir avec la violence fondée sur le genre : 16 jours d’activisme

Toronto (Ont.) – Le 22 novembre 2022 – La violence fondée sur le genre demeure une menace quotidienne pour les femmes, les personnes bispirituelles, trans, non binaires et non-conformes au genre au Canada. Cette semaine, les TUAC Canada commémorent la Journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes, le 25 novembre, et le début de 16 journées d’activisme reconnues mondialement pour mettre fin à la violence fondée sur le genre. En ce moment et chaque jour, les travailleurs et les travailleuses déclarent #PlusJamais : En finir avec la violence basée sur le genre au travail.

Au cours des trois dernières décennies, pendant les 16 journées d’activisme contre la violence fondée sur le genre, des individus et des groupes du monde entier ont appelé à la prévention et à l’élimination de toutes les formes de violence fondée sur le genre à l’encontre des femmes et des filles. Ces 16 journées commencent par la Journée internationale pour l’élimination de la violence à l’égard des femmes, le 25 novembre, et se terminent par la Journée des droits de la personne, le 10 décembre.

Au Canada, le 6 décembre est la Journée nationale de commémoration et d’action contre la violence faite aux femmes, marquée principalement par des veillées et des événements visant à commémorer les 14 vies perdues à l’École Polytechnique de Montréal en 1989, ainsi que les vies perdues à cause du féminicide et de la violence fondée sur le genre tout au long de l’année.

Une enquête menée en 2018 par les TUAC Canada a révélé que 84 % des participantes ont été victimes de harcèlement au cours des deux dernières années au travail.

• 34 % des participantes ont déclaré avoir été victimes de harcèlement sexuel sur le lieu de travail et 20 % ont été confrontées à des actes de violence sur le lieu de travail.
• 32 % des participantes ont subi des menaces de violence sur le lieu de travail au cours des deux dernières années de travail.

La Conférence n° 190 de l’Organisation internationale du travail reconnaît le droit universel à un monde du travail exempt de violence et de harcèlement et établit un cadre clair pour y mettre fin. Les syndicats et les défenseurs des droits dans tout le Canada demandent au gouvernement de ratifier et de mettre en œuvre intégralement la C-190.

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