Les syndiqué(e)s de Fin Aire obtiennent un nouveau contrat – TUAC 175
Belleville (Ontario) – Le 13 février 2026 – Les membres de la section locale 175 des TUAC Canada travaillant à Fin Aire à Belleville, en Ontario, ont récemment ratifié une nouvelle convention collective de quatre ans, comprenant des hausses salariales, des avantages sociaux améliorés, etc.
Avec le nouveau contrat, les salaires de tous les échelons et de toutes les progressions augmenteront graduellement tout au long de la durée du contrat : 4 % la première année, 3,5 % les deuxième et troisième années, et 3 % la quatrième année. L’entente inclut également un important garde-fou contre le coût de la vie : si l’indice des prix à la consommation (IPC) du Canada dépasse 4 % au courant d’une des années du contrat, les membres recevront l’augmentation la plus élevée pour que leurs salaires suivent le pas de l’inflation.
De plus, les membres obtiendront une hausse de leurs avantages en sécurité et en vêtements, avec les indemnités pour les bottes et les vêtements de travail qui augmenteront de 11 %.
Fondée en 2004, Fin Aire est une entreprise familiale canadienne de fabrication à Belleville se spécialisant dans la conception et la production de produits de transfert thermique de haute qualité pour les produits commerciaux et résidentiels de chauffage, ventilation et conditionnement d’air (CVCA).
Pour en savoir plus sur ce nouveau contrat à Fin Aire, cliquez ici.
Les sections locales 175 et 633 des TUAC représentent plus de 70 000 travailleur(euse)s dans tous les secteurs de l’économie ontarienne, y compris l’accueil et les services, les soins de santé, les épiceries et pharmacies, la production alimentaire, la transformation de la viande, la fabrication, l’emballage, etc. Pour en savoir plus sur les sections locales 175 et 633 des TUAC et sur leur travail remarquable, consultez leur site Internet.
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