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Vous avez jusqu’au 1er mai pour poser votre candidature au Programme de bourses pour la promotion de l’équité

Toronto (Ont.) – Le 18 avril 2022 – Il ne reste plus beaucoup de temps pour présenter une demande dans le cadre du Programme de bourses pour la promotion de l’équité des TUAC Canada, qui accorde 1 000 $ à des initiatives visant à soutenir les nouveaux(elles) arrivant(e)s, à faire progresser les droits de la personne ou à promouvoir l’action communautaire.

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Les membres des TUAC 1288P travaillant à Covered Bridge Potato Chips ont ratifié un nouveau contrat

Waterville (N.-B.) – 14 avril 2022 – Les membres de la section locale 1288P des TUAC travaillant à Covered Bridge Potato Chips ont obtenu une nouvelle convention collective. Le célèbre fabricant de croustilles du Nouveau-Brunswick, destination touristique, est aussi producteur d'autres produits de grignotage raffinés, notamment des maïs soufflés aromatisés et des croustilles de pois chiches.

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Les TUAC Canada lancent le sondage sur les priorités pour la défense des intérêts des personnes en situation de handicap

Toronto – Le 13 avril 2022 – Les TUAC Canada ont récemment lancé le sondage sur les priorités pour la défense des intérêts des personnes en situation de handicap, dans le cadre d'un effort continu visant à créer des lieux de travail accessibles et sans obstacles pour les membres handicapé(e)s.

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Les salarié(e)s du Centre éducatif La Clémentine deviennent membres des TUAC 1006A

Ottawa (Ont.) – Le 11 avril 2022 – Les employé(e)s du Centre éducatif La Clémentine sont les plus récent(e)s membres à se joindre à la section locale 1006A des TUAC après la conclusion d'une campagne de recrutement réussie qui a permis à 90 membres du personnel de former une unité de négociation dans cette organisation de garde d'enfants d'Ottawa.

 

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Blogue politique : Une accréditation en une étape représente la bonne direction pour les travailleur(euse)s de la C.-B.

Ottawa – Le 8 avril 2022 – Pendant la pandémie, il est devenu encore plus évident que les travailleurs et les travailleuses avaient besoin de se faire entendre sur leur lieu de travail. La COVID‑19 a révélé l’ampleur des lacunes en matière de protection des travailleur(euse)s sur le lieu de travail, en particulier pour les plus vulnérables et les moins bien payé(e)s.

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Les membres des TUAC 401 travaillant à la distillerie Alberta Distillers ltée ratifient un nouveau contrat

Calgary – Le 7 avril 2022 – Les membres de la section locale 401 des TUAC travaillant à la distillerie Alberta Distillers ltée ont prouvé leur détermination en obtenant des améliorations majeures dans un contrat nouvellement ratifié après avoir rejeté les offres précédentes visant à maximiser les gains.

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